![]() |
.. × ..إضراب موظفِي الإتصالات السعوُدية stc.. × ..
[CENTER][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]بعد قصر الـ(بونص) على كبار موظفي الشركة[/SIZE][/FONT][/CENTER]
[B][URL="http://alweeam.com/2011/03/12/%d9%85%d9%88%d8%b8%d9%81%d9%8a-%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa%d8%b5%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa-%d8%a7%d9%84%d8%b3%d8%b9%d9%88%d8%af%d9%8a%d8%a9-%d9%8a%d8%b6%d8%b1%d8%a8%d9%88%d9%86-%d8%b9%d9%86-%d8%a7%d9%84/"][U][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][COLOR=#810081]إضراب موظفي موظفي الإتصالات السعودية يشل خدمة 902 و905 [/COLOR][/SIZE][/FONT][/U][/URL][/B] [CENTER][COLOR=#0000ff][B][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]– الوئام – سالم الشيباني :[/SIZE][/FONT][/B][/COLOR] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]توقف عدد كبير من موظفي الخدمات في مركز الرد على استعلامات الدليل 905 وخدمات الجوال 902 وخدمات الهاتف 907في شركة الاتصالات السعودية عن أداء عملهم اليوم احتجاجا على تعامل الشركة معهم .[/SIZE][/FONT][/CENTER] [CENTER][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]حيث قال مصدر مطلع للوئام أن الموظفين توقفوا اليوم عن آداء عملهم نظير حرمانهم من المكافأة السنوية (البونص) والذي اكتفت الشركة بصرفه لقياديي الشركة ورؤساء الأقسام في حين تم حرمان موظفي الخدمات من تلك المكافأة التي تقدمها عادة أغلب الشركات بعد تحقيق ارباح سنوية مجزية .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]كما علمت الوئام أن نائب رئيس الشركة المهندس سعد ظافر يجتمع الأن مع عدد من الموظفين مبديا اعتذاره لهم وطالبا منهم سرعة العودة للعمل ، وقال مصدر للوئام أن شركة الاتصالات السعودية ستتكبد خسائر تقدر بمئات الملايين في حال عدم التوصل لإتفاق ومواصلة الموظفين لتوقفهم عن العمل .[/SIZE][/FONT][/CENTER] [CENTER][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][IMG]http://c0013679.cdn1.cloudfiles.rackspacecloud.com/x2_4fd252f[/IMG][/SIZE][/FONT][/CENTER] |
[URL]http://www.facebook.com/getoutsaud?ref=ts&sk=wall[/URL]
[FONT=Simplified Arabic][SIZE=4]صحفة رئيس الشركة ... الدويش ..![/SIZE][/FONT] |
[CENTER]
[FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]سعود الدويش ارسل لهم رساله من خلال الـ(مسج سنتر)[/SIZE][/FONT] [B][URL="http://alweeam.com/2011/03/13/%d8%a7%d9%84%d9%88%d8%a6%d8%a7%d9%85-%d8%aa%d8%aa%d8%a7%d8%a8%d8%b9-%d8%a7%d8%b6%d8%b1%d8%a7%d8%a8-%d8%b4%d8%a7%d9%85%d9%84-%d9%84%d9%85%d9%88%d8%b8%d9%81%d9%8a-%d8%a7%d9%84%d8%a7%d8%aa%d8%b5/"][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][COLOR=#0b6ea9]الوئام تتابع …[/COLOR][/SIZE][/FONT][/URL][/B] [B][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][COLOR=#0b6ea9] اضراب شامل لموظفي الاتصالات السعودية والرئيس يامر بصرف المكافأت لاحتواء الأزمة[/COLOR][/SIZE][/FONT][/B] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5] [/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5] [/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][COLOR=#0000ff][B]الرياض – الوئام – سالم الشيباني :[/B][/COLOR][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]في تطور متسارع لأحداث اضراب موظفي خدمة العملاء في شركة الاتصالات السعودية علمت الوئام أن الاضراب شمل جميع غالبية موظفي خدمة العملاء 902 وخدمات الاستعلام عن الدليل 905 وخدمات الهاتف 907 وخدمات الانترنت 906 في كل من الرياض وجده والدمام والقصيم وابها .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]الوئام تواصلت مع أحد موظفي الشركه والذي أفاد أن الاضراب أدى الى شلل تام في خدمات العناية بالعملاء مطالبين من الشركة بانصافهم واعطائهم مكافأت تميزهم في عملهم الفترة الماضية والتي شهدت تحقيق الشركة لأرباح كبيرة والتي كافأت من خلالها كبار المدراء ورؤساء الأقسام .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][COLOR=#0000ff][B]كما قال للوئام أن مطالب الموظفين تنص على الأتي :[/B][/COLOR][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]1- ترسيم جميع موظفي التعاقد بالساعات .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]2- ايقاف التعاقد مع الشركة الهندية التي تعاقدت معها الاتصالات السعودية مؤخرا والمسئوله عن التعاقد مع الموظفين .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]3- فتح باب الترقيات والتى عانا الموظفين من تجميدهم الوظيفي .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]4 – صرف المكافأت .[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]من جهة أخرى علمت الوئام ان رئيس شركة المهندس سعود الدويش ارسل رساله من خلال الـ(مسج سنتر) جاء فيها :[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5]إيضاحا للاستفسارات الواردة حول طريقة توزيع مكافأة الأداء لعام 2010 والتي اعتمد لها مبلغ محدد من قبل مجلس الإدارة حسب الميزانية السنوية والنتائج المالية. نفيدكم بان طريقة توزيع المكافأة لم تتغير وسيتم توزيعها وفقا لمعايير الأداء المعتمدة بحيث تشمل الحاصلين على تقدير أداء جيد فأعلى وسيتم تمييز الموظفين المبدعين والمتفوقين على جهودهم والذين يمثلون نسبة 25% من موظفي الشركة حسب نظام إدارة الأداء بالشركة كون ذلك يشجع على ثقافة التميز والإبداع راجيا من الجميع مضاعفة الجهد لتحقيق أهدافنا لعام 2011 لتستمر الشركة في الموقع والمكانة التي نتطلع لها جميعا.[/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT] [URL="http://alweeam.com/wp-****************************/uploads/3196.jpg"][FONT=Traditional Arabic][SIZE=5][/SIZE][/FONT][/URL] [FONT=Traditional Arabic][SIZE=5] [/SIZE][/FONT][/CENTER] |
[center][size=5][color=red]ايميل المهندس سعود الدويش صباح اليُوم[/color][/size]
[size=5][color=#ff0000][/color][/size] [/center][indent][size=5][quote] [size=5]إخواني موظفي شركة الاتصالات السعودية السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،، أتقدم لكم جميعا بالشكر والتقدير على ما بذلتموه من جهود خلال العام الماضي 2010م وافيدكم انه بناء على النتائج المالية للشركة و الميزانية المخصصة للمكافأة فقد قررت الشركة توجيه مكافأة الأداء المعتمدة لعام 2010 لمكافأة المتميزين من موظفيها الذين أسهموا بجهد غير عادي لتجاوز الأهداف المقررة للعام الماضي والتميز في تنفيذ المهام الموكله اليهم في جميع المستويات والمواقع والمناطق بحيث يتم ترشيح الموظفين الأكثر تميزا من قبل قطاعات الشركة ويتمثل ذلك في أفضل 25% من الموظفين المبدعين والمتميزين في كل وحدة تنظيمية و مستوى إداري وفقا لضوابط ومعايير محددة للمكافأة لتصرف باذن الله نهاية الشهر الحالي . وأنني إذ أكرر شكري وتقديري للجميع ، فإنني ادعوكم لمضاعفة الجهود لتحقيق التميز خلال العام الحالي 2011 م بحيث تستطيع الشركة بإذن الله تجاوز أهدافها المرسومة مع ثقتنا التامة في ما نملكه من قدرات بشرية قادرة على تحقيق ذلك بعون الله . .وتقبلوا خالص التحية والتقدير،،، أخوكم سعود بن ماجد الدويش [/size] [/quote] [size=4][/size] [size=4][/size] [size=4][/size] [size=4]احتجاج الموظفين على هذا الايميل ..[/size] [size=4][/size] [/size] [/indent] |
[size=5]اردفه بإيميل ردا ً على الموظفين المضربين [/size]
[size=5] [size=5][font=simplified arabic][color=navy][font=times new roman]إخواني موظفي شركة الاتصالات[/font][/color][/font][/size] [size=5][font=simplified arabic][color=navy][font=times new roman]السلام عليكم ورحمة الله وبركاته[/font][/color][/font][/size] [size=5][font=simplified arabic][color=navy][color=#404040][font=times new roman]إيضاحا للاستفسارات الواردة حول طريقة توزيع مكافأة الأداء لعام 2010 والتي اعتمد لها مبلغ محدد من قبل مجلس الإدارة حسب الميزانية السنوية والنتائج المالية. نفيدكم بان طريقة توزيع المكافأة لم تتغير وسيتم توزيعها وفقا لمعايير الأداء المعتمدة بحيث تشمل الحاصلين على تقدير أداء جيد فأعلى وسيتم تمييز الموظفين المبدعين والمتفوقين على جهودهم والذين يمثلون نسبة 25% من موظفي الشركة حسب نظام إدارة الأداء بالشركة كون ذلك يشجع على ثقافة التميز والإبداع راجيا من الجميع مضاعفة الجهد لتحقيق أهدافنا لعام 2011 لتستمر الشركة في الموقع والمكانة التي نتطلع لها جميعا.[/font][/color][/color][/font][/size] [center][font=simplified arabic][color=navy][font=times new roman][size=5]أخوكم[/size][/font][/color][/font][/center] [center][font=simplified arabic][color=navy][font=times new roman][size=5]سعود بن ماجد الدويش[/size][/font][/color][/font][/center] [/size][font=simplified arabic][color=navy][/color][/font] |
| جميع الأوقات بتوقيت GMT. الساعة الآن 12:06 PM. |
Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.
جميع المواضيع والتعليقات على الأخبار والردود المطروحة لا تعبّر عن رأي ( منتديات قبيلة عتيبه ) بل تعبّر عن رأي كاتبها